- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
Danh mục TaiLieu.VN
Bài giảng Quản trị nhân lực quốc tế - Chương 3: Thù lao và phúc lợi nhân lực quốc tế
Bài giảng Quản trị nhân lực quốc tế - Chương 3: Thù lao và phúc lợi nhân lực quốc tế. Chương này cung cấp cho học viên những kiến thức về: các loại thù lao và phúc lợi cho nhân lực quốc tế; các phương pháp xác định thù lao và phúc lợi cho nhân lực quốc tế;... Mời các bạn cùng tham khảo!
14 p dtu 25/10/2023 52 1
Từ khóa: Quản trị nhân lực quốc tế, Bài giảng Quản trị nhân lực quốc tế, Quản trị nhân lực doanh nghiệp, Thù lao nhân lực quốc tế, Phúc lợi nhân lực quốc tế, Khuyến khích tài chính
Bài giảng Quản trị nhân lực quốc tế - Chương 1: Tổng quan về quản trị nhân lực quốc tế
Bài giảng Quản trị nhân lực quốc tế - Chương 1: Tổng quan về quản trị nhân lực quốc tế. Chương này cung cấp cho học viên những kiến thức về: nhân lực quốc tế; khái niệm, đặc điểm, vai trò của quản trị nhân lực quốc tế; nội dung chủ yếu của quản trị nhân lực quốc tế; một số yếu tố đặc thù của môi trường quản trị nhân lực...
12 p dtu 25/10/2023 53 1
Từ khóa: Quản trị nhân lực quốc tế, Bài giảng Quản trị nhân lực quốc tế, Quản trị nhân lực doanh nghiệp, Nhân lực quốc tế, Chính sách nhân lực quốc tế, Thù lao nhân lực quốc tế
Bài giảng Quản trị nhân lực quốc tế - Chương 2: Tuyển dụng và đào tạo nhân lực quốc tế
Bài giảng Quản trị nhân lực quốc tế - Chương 2: Tuyển dụng và đào tạo nhân lực quốc tế. Chương này cung cấp cho học viên những kiến thức về: tuyển dụng nhân lực quốc tế; đào tạo nhân lực quốc tế; lựa chọn nhân lực chuyển giao;... Mời các bạn cùng tham khảo!
10 p dtu 25/10/2023 61 1
Từ khóa: Quản trị nhân lực quốc tế, Bài giảng Quản trị nhân lực quốc tế, Quản trị nhân lực doanh nghiệp, Tuyển dụng nhân lực quốc tế, Đào tạo nhân lực quốc tế, Nhân lực chuyển giao
Bài giảng Quản trị nhân lực căn bản - Chương 3: Phân tích công việc
Bài giảng Quản trị nhân lực căn bản - Chương 3: Phân tích công việc. Chương này cung cấp cho học viên những kiến thức về: công việc và chức danh công việc; khái niệm và vai trò của phân tích công việc; sản phẩm của phân tích công việc; quy trình phân tích công việc;... Mời các bạn cùng tham khảo!
11 p dtu 23/09/2023 44 1
Từ khóa: Quản trị nhân lực, Bài giảng Quản trị nhân lực căn bản, Quản trị nhân lực doanh nghiệp, Phân tích công việc, Quy trình phân tích công việc, Thiết kế công việc
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực - Chương 8: Chính sách tiền lương
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực - Chương 8: Chính sách tiền lương trình bày các nội dung chính sau: Khái niệm về tiền lương, hệ thống trả công trong doanh nghiệp, các yếu tố trong chế độ tiền lương, các hình thức trả lương,... Mời các bạn cùng tham khảo để nắm nội dung chi tiết.
18 p dtu 28/12/2020 142 3
Từ khóa: Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Chính sách tiền lương, Hệ thống trả công trong doanh nghiệp, Chế độ tiền lương
Bài giảng Kinh tế doanh nghiệp thương mại: Chương 1
Bài giảng Kinh tế doanh nghiệp thương mại: Chương 1 cung cấp cho người học các kiến thức: Chức năng, nhiệm vụ, mục tiêu của doanh nghiệp thương mại trong nền kinh tế thị trường, doanh nghiệp thương mại là một đơn vị sản xuất, một đơn vị phân phối, cơ chế hoạt động của doanh nghiệp thương mại, phân loại doanh nghiệp thương mại,...
28 p dtu 28/02/2018 302 2
Từ khóa: Kinh tế doanh nghiệp thương mại, Bài giảng Kinh tế doanh nghiệp thương mại, Kinh tế doanh nghiệp, Quản trị nhân lực, Phân loại doanh nghiệp thương mại, Chức năng thương mại
Bài giảng Kinh tế doanh nghiệp thương mại: Chương 5
Bài giảng Kinh tế doanh nghiệp thương mại: Chương 5, trình bày các nội dung sau: hiệu quả kinh tế, khái niệm và các tiêu chuẩn đánh giá, các chỉ tiêu đánh giá, các nhân tố ảnh hưởng đến hiệu quả kinh tế, chi phí và kết quả kinh doanh,...
14 p dtu 28/02/2018 301 2
Từ khóa: Kinh tế doanh nghiệp thương mại, Bài giảng Kinh tế doanh nghiệp thương mại, Kinh tế doanh nghiệp, Quản trị nhân lực, Chi phí kinh doanh, Kết quả kinh doanh
Bài giảng Kinh tế doanh nghiệp thương mại: Chương 2
Bài giảng Chương 2 của môn "Kinh tế doanh nghiệp thương mại" trình bày các nội dung sau: Tiêu thụ hàng hoá trong doanh nghiệp thương mại, cung ứng hàng hoá trong doanh nghiệp thương mại,...Mời các bạn cùng tham khảo!
39 p dtu 28/02/2018 281 2
Từ khóa: Kinh tế doanh nghiệp thương mại, Bài giảng Kinh tế doanh nghiệp thương mại, Kinh tế doanh nghiệp, Quản trị nhân lực, Tiêu thụ hàng hoá trong doanh nghiệp, Doanh nghiệp thương mại
Bài giảng Kinh tế doanh nghiệp thương mại: Chương 4
Cùng nắm kiến thức trong chương "Các nguồn lực chủ yếu trong doanh nghiệp thương mại" này thông qua việc tìm hiểu các nội dung sau: Nguồn lực lao động, khái niệm, đặc điểm của lao động trong doanh nghiệp thương mại, nguồn lực tài chính,...Mời các bạn cùng tham khảo!
26 p dtu 28/02/2018 240 2
Từ khóa: Kinh tế doanh nghiệp thương mại, Bài giảng Kinh tế doanh nghiệp thương mại, Kinh tế doanh nghiệp, Quản trị nhân lực, Đặc điểm của lao động, Phân loại lao động thương mại
Bài giảng Kinh tế doanh nghiệp thương mại: Chương 3
Chương 3 giúp người học hiểu về "hoạt động kinh tế trong thương mại dịch vụ của doanh nghiệp thương mại". Nội dung trình bày cụ thể gồm có: Tổng quan về hoạt động kinh tế trong thương mại dịch vụ của DNTM, một số loại dịch vụ chủ yếu của DNTM,...
21 p dtu 28/02/2018 247 2
Từ khóa: Kinh tế doanh nghiệp thương mại, Bài giảng Kinh tế doanh nghiệp thương mại, Kinh tế doanh nghiệp, Quản trị nhân lực, Doanh nghiệp thương mại, Thương mại dịch vụ
Bài Giảng - Đào tạo và phát triển
Học tập chỉ xảy ra khi một cá nhân cảm thấy một nhu cầu, thể hiện những nỗ lực của mình để thỏa mãn nhu cầu đó, và có được những thỏa mãn với kết quả của những nỗ lực đó. Thực hiện được điều này sẽ giúp tạo ra và chuẩn bị cho người lao động lãnh nhiều nghĩa vụ hơn và tự giải quyết các vấn đề.
22 p dtu 16/05/2012 203 5
Từ khóa: Bài giảng, Quản trị nguồn nhân lực, quản trị học, phương pháp quản trị, quản trị nhân sự, quản trị doanh nghiệp
Để phuc vụ cho nhu cầu sản xuất cần phải có những đự báo kịp thời về nguyên liệu như sợi bông ,chỉ, thuốc tẩy….Để sản xuất hiệu quả thì ta phải lập lịch trình sản xuất cho các công nhân trên các máy để giảm thiếu thời gian mà vẫn đạt năng suất như mong muốn bằng những phương pháp phân công công việc.
41 p dtu 16/05/2012 199 1
Từ khóa: quản trị nhân sự, kỹ năng quản trị, quản trị doanh nghiệp, quản trị kinh doanh, kế hoạch kinh doanh, kinh doanh, quản trị nhân lực, doanh nghiệp
Đăng nhập
Bộ sưu tập nổi bật