- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
Danh mục TaiLieu.VN
Đánh giá ảnh hưởng sai số ước lượng kênh trong mạng vô tuyến nhận thức thu năng lượng vô tuyến
Trong bài viết này, vấn đề sai số do ước lượng thông tin trạng thái kênh (CSI) cho mạng thu năng lượng vô tuyến được đánh giá thông qua mô hình chia sẻ phổ trong mạng vô tuyến nhận thức. Trong mô hình hệ thống, người dùng thứ cấp đóng vai trò là nút chuyển tiếp có thể thu năng lượng từ tín hiệu sơ cấp nhận được, sau đó dùng nguồn năng...
8 p dtu 29/08/2020 155 2
Từ khóa: Bài viết về kỹ thuật, Thu năng lượng vô tuyến, Chia sẻ phổ, Vô tuyến nhận thức, Kỹ thuật giải mã-chuyển tiếp, Xác suất dừng
Phương pháp và kỹ năng quản lý nhân sự: Phần 2 - Lê Anh Cường, Nguyễn Thị Lệ Huyền, Nguyễn Thị Mai
Phương pháp và kỹ năng quản lý nhân sự: Phần 2 trình bày các vấn đề về quản lý tiền lương, quan hệ lao động. Hy vọng, đây sẽ thực sự là một cẩm nang hữu ích đối vối các chủ doanh nghiệp, nhà quản lý, những người làm công tác nghiên cứu, giảng dạy, các sinh viên và những ai quan tâm đến quản lý nhân sự nói riêng và hoạt động quản lý...
274 p dtu 16/06/2014 554 18
Từ khóa: Quản trị nhân sự, Phương pháp quản lý nhân sự, Kỹ năng quản lý nhân sự, Quản lý nhân sự Phần 2, Tuyển chọn nhân sự, Sử dụng nhân sự
Phương pháp và kỹ năng quản lý nhân sự: Phần 1 - Lê Anh Cường, Nguyễn Thị Lệ Huyền, Nguyễn Thị Mai
Phương pháp và kỹ năng quản lý nhân sự: Phần 1 trình bày các nội dung về nhân lực - nguồn lực chiến lược, phân tích chức vụ; tìm kiếm, tuyển chọn và sử dụng nhân viên, đánh giá và quản lý hiệu quả thành tích; đào tạo và khai thác nguồn nhân lực.
222 p dtu 16/06/2014 567 24
Từ khóa: Quản trị nhân sự, Phương pháp quản lý nhân sự, Kỹ năng quản lý nhân sự, Quản lý nhân sự Phần 1, Tuyển chọn nhân lực, Sử dụng nhân lực
I - MỤC ĐÍCH: Thủ tục này được lập ra nhằm đáp ứng đúng nhu cầu về nhân sự, yêu cầu công việc của Công ty, dưới hình thức tuyển dụng nhằm cung cấp những công nhân viên có trình độ và tay nghề đúng yêu cầu của các Bộ phận trong Công ty. Thủ tục này áo dụng cho việc tuyển dụng trong toàn bộ công ty.
28 p dtu 16/05/2012 207 4
Từ khóa: kinh nghiệm quản trị, phương pháp quản trị, bí quyết quản trị, quản trị nhân sự, quản trị doanh nghiệp, kỹ năng tuyển dụng