Kế hoạch hóa nguồn
nhân lực là quá trình
đánh giá, xác định nhu
cầu về nguồn nhân lực
để đáp ứng mục tiêu
công việc của tổ chức
và xây dựng các kế
hoạch lao động để đáp
ứng được các nhu cầu
đó.
Kế hoạch hóa nguồn nhân lực giữ vai trò trung tâm trong quản
lý chiến lược nguồn nhân lực.
Kế hoạch hóa nguồn nhân lực có ảnh hưởng lớn đến hiệu quả
của tổ chức.
Xin lỗi bạn không thể down load tài liệu này. Bạn có thể xem tài liệu trực tuyến trên website hoặc liên hệ thư viện trường để được hướng dẫn. Cảm ơn bạn đã sử dụng dịch vụ của chúng tôi.
Bạn vui lòng tham khảo thỏa thuận sử dụng của thư viện số.