- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
Danh mục TaiLieu.VN
Bài giảng Quản trị nhân lực: Chương 8 - Trả công lao động
Bài giảng Quản trị nhân lực: Chương 8 Trả công lao động gồm các nội dung chính về: Các khái niệm cơ bản, mục tiêu, nguyên tắc, yếu tố ảnh hưởng, trình tự xây dựng, hình thức trả công, khuyến khích và phúc lợi.
21 p dtu 24/09/2025 4 0
Từ khóa: Bài giảng, Quản trị nhân lực, Trả công lao động, Hệ thống thù lao, Tiền lương cơ bản, Mục tiêu trả công
Bài giảng môn Quản trị kinh doanh tổng hợp: Chương 7 - ThS. Ngô Thị Hương Giang
Bài giảng môn "Quản trị kinh doanh tổng hợp: Chương 7 Hiệu quả kinh doanh" cung cấp cho người học các kiến thức như: Khái quát về hiệu quả kinh doanh; Sự cần thiết của việc nâng cao hiệu quả kinh doanh; Ý nghĩa của việc nâng cao hiệu quả kinh doanh; Các chỉ tiêu đánh giá hiệu quả kinh doanh. Để hiểu rõ hơn mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết...
16 p dtu 28/09/2021 160 0
Từ khóa: Bài giảng môn Quản trị kinh doanh, Quản trị chiến lược kinh doanh, Tạo động lực cho người lao động, Nâng cao hiệu quả kinh doanh, Quan hệ giữa doanh nghiệp và xã hội
Bài giảng Luật lao động - Chương 2: Quan hệ pháp luật lao động
Chương 2 Quan hệ pháp luật lao động thuộc bài giảng luật lao động nhằm trình bày về các kiến thức chính: quan hệ pháp luật về sử dụng và cung ứng lao động, các quan hệ pháp luật lao động khác, thành phần của quan hệ pháp luật về sử dụng và cung ứng lao động.
22 p dtu 08/10/2015 348 2
Từ khóa: Luật lao động Việt Nam, Quan hệ lao động, Người sử dụng lao động, Hệ thống pháp luật, Kỹ năng nghề luật sư, Pháp luật Việt Nam, Quan hệ pháp luật lao động
Đăng nhập
Bộ sưu tập nổi bật